Estudiantes en
Paraguay. BANCO MUNDIAL
El capital humano
representa el 60 por ciento de la riqueza de América Latina ¿Cómo aprovecharlo?
El término capital
humano no es desconocido para los economistas. Ya desde 1776, Adam Smith,
considerado el fundador de las ciencias económicas, señalaba que la riqueza de
las naciones provenía del trabajo anual de cada país ya que de éste se deriva "todo
el suministro de cosas necesarias y convenientes que la nación consume
anualmente". Pero que todo dependía de la "habilidad, destreza y
juicio con que habitualmente se realiza el trabajo".
Hoy, 242 años después,
esa afirmación sin duda tiene más vigencia que nunca.
La riqueza de un país
tiene varios componentes: sus recursos naturales, su capacidad de ahorro, o el
alcance de sus industrias, pero el más importante, definitivamente, es su
gente. Solo en América Latina, el 60 por ciento de la riqueza está en su
capital humano, según el Banco Mundial.
El término
"capital" denota un recurso que puede usarse para la producción
económica. Una buena educación tiene un valor intrínseco aparte del hecho de
que ayuda a que los trabajadores reciban un mejor pago. La buena salud también
es beneficiosa en sí misma, independientemente de su impacto en la producción y
los salarios, según el informe La Riqueza Cambiante de las Naciones, del Banco Mundial.
Obviamente, una
población más educada y sana será más productiva. Pero para alcanzar un nivel
óptimo, estos servicios básicos deben ser suministrados con calidad, sobre todo
en momentos en que los avances tecnológicos están cambiando drásticamente el
panorama del mercado laboral.
Este es el tema que han
discutido hoy en Montevideo, Uruguay, expertos del sector público y privado en
una conferencia liderada por el presidente del Banco Mundial, Jim Yong Kim.
En ella se hizo hincapié
en el empoderamiento de las mujeres ya que representan menos del 40 por ciento
del capital humano, debido a que perciben menos ingresos a lo largo de sus
vidas. Lograr la igualdad de género podría incrementar el capital humano en un
18 por ciento.
Asimismo, en una
conversación con Diego Lugano, excapitán de la selección de fútbol uruguaya, se
discutió cómo el deporte y la educación unidos pueden apuntalar las habilidades
de los más chicos, lo que repercutirá sin duda en su desempeño como adultos.
El evento, transmitido vía streaming, despertó una interesante
discusión online. A continuación, recopilamos algunos comentarios de los que
asistieron a la conferencia vía digital.
Jesús Darín: "Creo
que llegó el momento de impulsar la formación en inteligencia emocional para
estimular la ciudadanía, los derechos humanos y la protección al medio ambiente
entre otros temas que necesitan hacerse conscientes de que somos nosotros los
que creamos nuestra realidad".
Carlos González Acosta:
"La inversión en el capital humano debe ser prioridad en toda sociedad.
Esa inversión debe comenzar con la garantía de proveer una educación de calidad
que tenga por norte la excelencia, desde el preescolar hasta la universidad.
Eso incluye tener espacios educativos adecuados y cónsonos que faciliten la
labor pedagógica. Pero también debe tener prioridad la capacitación,
preparación adecuada y salarios acordes para aquellos adultos que serán los
docentes encargados de enseñar, liderar y servir de ejemplo a sus alumnos.
Porque la sagrada misión de formar y educar no es fácil, no admite mediocridad
y debe ser exigente".
Manuel Martínez
Bunicón: "¿Invertir en la gente o promover una inversión a lo largo
de la vida? Es la interrogante por resolver para potenciar la inversión. Eso es
de fácil proyección, invertir en la formación de las personas, para que se
favorezca el aporte de cada quien a la vida común del colectivo; un factor
humano formado, capacitado y acreditado llegará a potenciar esa inversión,
multiplicando por miles los esfuerzos iniciales, sean estos en dinero, esfuerzo
o tiempo, porque la mejor inversión es hacia la educación, sea ésta formal o no
formal. Dirigida a la profesionalización o la consolidación de competencias
para oficios específicos; ahí estará el futuro y la mejor inversión de hoy. ¿La
inversión a largo plazo es sistematizar la educación y la formación de la
gente?
Jaime Rodríguez R:
"La única manera de mejorar la sociedad, es mediante la educación en el
conocimiento de nosotros mismos, lo que no hemos hecho hasta ahora ¿Quién de
nosotros ha recibido clases en la educación formal acerca del proceso de la
Comunicación Humana? Imaginémonos el impacto positivo que tendría en la
sociedad, el hecho de enseñarles a nuestros niños desde la escuela, técnicas
para concientizarlos en el uso del sistema positivo de Comunicación y el
rechazo a la comunicación negativa.
Pedro Vargas:
"1.- La tecnología
actual está diseñada para cambiar y mejorar la educación y costumbres de los
pueblos.
2.- El problema de la
tecnología actual es que no está al alcance de la gran mayoría de la gente
pobre del mundo.
3.- Miles de formas y
sistemas pueden existir para cambiar la educación mundial.
4.- Las personas que
nunca vivieron y sintieron la fuerza del mar, nunca sabrán como hacerle frente.
5.- La visión de las
personas para desarrollar tecnología adecuada para educar tiene que tener el
toque especial.
6.- Las personas que
participan en una nueva educación de orden global tecnológico tienen que haber
vivido y sentido las necesidades de esas poblaciones. De lo contrario, no
podrían dar soluciones".
Sociologiaambha@yahoo.com:
"Invertir en la gente conlleva a satisfacer sus necesidades básicas como
también ir creando en los sujetos una mentalidad sin barreras capaz de poder
tener una visión del mundo que le permita ser un sujeto dinámico y proactivo
creador de su propio entorno".
¿Usted qué opina?
MARÍA JOSÉ GONZÁLEZ ES
EDITORA DIGITAL DEL BANCO MUNDIAL.
El Pais
G miradas multiples
11 de Noviembre del 2019
No hay comentarios:
Publicar un comentario