El
Sindicato de Profesionales y Técnicos Superiores Universitarios de la
Universidad de Los Andes (Siprula), se mantiene activo en la lucha por las
reivindicaciones de sus agremiados desde hace varias semanas, por lo que al
iniciar esta nueva fase de actividades universitarias de inmediato efectuaron
reuniones con los delegados y asambleas sectoriales, con el objeto de definir
las acciones como protesta ante el Ejecutivo Nacional y su flagrante violación
de la Convención Colectiva, la Ley Orgánica del Trabajo y de la misma
Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, así como la preocupante
crisis presupuestaria de las universidades cuyos recursos destinados para una
dependencia “es igual o menor a media resma de papel”.
En este
sentido, la junta directiva del Siprula, resumió las ideas centrales de todos
los encuentros con los trabajadores universitarios, las cuales se fundamentan
en la disposición de una lucha unida y coherente, con una universidad abierta y
despierta, firme en hacerse sentir ante la comunidad nacional e internacional
de la crítica situación que sufrimos los universitarios.
Es de
recordar que el Siprula pertenece a la Federación Nacional de Sindicatos de
Profesionales Universitarios de Venezuela (Fenasipruv), con una presencia
legítima en el país y cuyo presidente actual, Dionis Dávila, también secretario
general del Siprula, está presente en reuniones claves en la Capital de la
República y quien reflejará las voces y necesidades de los agremiados, siendo
enlace para que los mecanismos de protesta sean contundentes en todo el país.
Así mismo
la junta directiva del Siprula rechaza de forma contundente la imposición por
parte del Ejecutivo Nacional de una Tabla Salarial que viola todos los
principios de irrenunciabilidad, intangibilidad y progresividad de los derechos
y beneficios laborales establecidos en la Constitución de la República
Bolivariana de Venezuela, principalmente en su artículo 91.
Es así
que los trabajadores universitarios exigen el respeto a las convenciones
colectivas, una mejor seguridad social y calidad de vida y además se propone:
1.
Mantener la unidad entre los gremios, autoridades, estudiantes universitarios y
los mismos gremios de la región (magisterio, salud, entre otros)
2.
Realización de jornadas de protestas masivas en distintos puntos de la ciudad,
junto a los demás representantes de la comunidad universitaria.
3.
Mantener las puertas de la universidad abierta y despierta, con acciones
conjuntas en sus espacios, con carteles de protesta, pitazos, entre otras
campañas programadas por el gremio.
4.
Establecer campañas comunicacionales que reflejen el gran esfuerzo de los
trabajadores universitarios por salvar a la universidad. También de sus
necesidades y sufrimientos. Estas deben ser reflejadas en las redes sociales,
que se puedan apreciar por los mismos organismos internacionales sobre estas
violaciones a las convenciones, leyes venezolanas y la Constitución de la
República Bolivariana de Venezuela.
5. En el
marco de la unidad gremial universitaria, regional y nacional, participar en la
organización de un acto de protesta central, tal como lo es la huelga
nacional.
6.
Presentar en la universidad, a través de los Consejos de Facultad y en el mismo
Consejo Universitario, cómo han sido violadas las tablas de las escalas
salariales de los universitarios de acuerdo a los análisis efectuados por
nuestros economistas, con el propósito de que se divulgue y se exponga dentro y
fuera del país la burla a la que hemos sido sometido los universitarios.
Por la
defensa de lo que se nos quiere quitar…Nuestra Universidad. Golfredo Lobo /
Prensa ULA / CNP 14.293
Foto
Asamblea realizada
en el Aula Magna de la ULA, por la crisis universitaria (Foto Asamblea ULA)
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